UGT vuelve a reclamar la mejora y unificación de la indemnización por razón de servicio

UGT reitera su reclamación de actualización y unificación del importe de las indemnizaciones por razón de servicio, mediante escrito dirigido a la Secretaría de Estado de Función Pública con motivo de la elaboración de los PGE para 2019.

Ver escrito: CARTA_A_SECRETARIO_DE_ESTADO_F.P._-_INDEMNIZACION_POR_RAZON_DE_SERVICIO

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UGT firma el I Acuerdo de movilidad del personal funcionario de la AGE

UGT firma el acuerdo que va a permitir homogeneizar los concursos de traslados del personal funcionario de los distintos Ministerios y Organismos

Ver acuerdo: I_Acuerdo__movilidad_funcionarios_firmado

 

 

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UGT exige la revisión de las cuantías de la indemnización por razón de residencia

Ante el anuncio de elaboración de los PGE 2019, UGT ha dirigido un Escrito a la Secretaría de Estado de Función Pública reiterando la propuesta planteada que debería pivotar, al menos, sobre dos premisas esenciales:

  • Diseño de un nuevo marco normativo que regule de manera homogénea e íntegra todo lo relacionado con la indemnización por residencia. Superando así la dispersión, inseguridad y vacíos existentes en la actualidad.
  • Revisión de las cuantías actuales de los territorios pues, que nos conste, la última revisión global data del año 2006.

Ver escrito: carta_age

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Grupo Técnico de Prevención de Riesgos Laborales del MINECO

Con la adaptación de la nueva estructura ministerial, se establece que los OPIS, al pasar a otro departamento ministerial (CIENCIA), formarán parte de otra Mesa de Negociación y, por tanto, se deberá constituir su propio Grupo de Trabajo de Prevención de Riesgos Laborales. Y se trataron los siguientes asuntos: Continue reading

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Nota conjunta UGT y CCOO acerca de las negociaciones mantenidas sobre el IV Convenio Único

Transcurrida esta primera semana de reuniones de diferentes grupos de trabajo en el marco de negociación del IV Convenio Único, pasamos a detallar los avances más significativos en cada una de las materias tratadas. Continue reading

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Subcomisión departamental extinto Ministerio de Hacienda y Función Pública

El pasado 18 de septiembre de 2018 se reunió la Subcomisión Departamental del extinto Ministerio de Hacienda y Función Pública, tratando los siguientes asuntos. Continue reading

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UGT exige la regulación consensuada de la movilidad del personal funcionario

Desde nuestro punto de vista, es el momento de impulsar la negociación de otros aspectos fundamentales de la regulación de las condiciones de trabajo del personal funcionario de la Administración General del Estado.

Desde UGT, entendemos necesarias la adopción de medidas respecto a los procesos de provisión de puestos para poner fin a la discrecionalidad existente, mediante un sistema que realmente responda a los criterios de igualdad, capacidad y mérito. Un claro ejemplo de esta necesidad se está manifestando en el conflicto latente en la Seguridad Social, que está impidiendo el desarrollo del denominado concurso macro. Continue reading

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Políticas de personal y Consejo de Dirección del INE

El Consejo de Dirección del INE ha hecho público en SINODO un resumen de su reunión de julio, fechado el 23 de julio. Como Anexo al citado resumen aparece un documento denominado “Resumen del Pleno de la Comisión de Delegados Provinciales del Instituto Nacional de Estadística”, celebrado el 11 de abril, en el que se recogen una serie de manifestaciones de la Secretaria General, Ángeles Sebastián, referidas a la gestión del personal que constituyen toda una declaración de intenciones y que afectan al conjunto de empleados y empleadas del instituto, pero muy especialmente a quienes tienen la condición de fijos discontinuos o indefinidos no fijos por sentencia. La reunión de la Comisión Permanente de Delegados se celebró el 11 de abril de 2018, y entre los puntos del Orden del Día aparecían temas muy interesantes para la plantilla. En la presente nota únicamente vamos a reparar en la intervención de la Secretaria General referida a la situación en materia de selección, empleo y provisión de puestos de trabajo en las Delegaciones Provinciales del INE. No obstante, desde CCOO y UGT os invitamos a leerla en su totalidad.

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Publicadas 23.156 plazas de empleo público para 2018 en el BOE

Hoy se han publicado en el BOE:

Real Decreto 955/2018, de 27 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2018.

http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2018-10858

Real Decreto 954/2018, de 27 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público de estabilización correspondiente a la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para 2017 y se aprueba la oferta de empleo público de estabilización para el personal de la Administración de Justicia para 2018.

http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2018-10857

Real Decreto-ley 6/2018, de 27 de julio, por el que se aprueba una oferta de empleo público extraordinaria y adicional para el refuerzo de medios en la atención a asilados y refugiados.

http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2018-10854

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A partir de hoy 100% de retribuciones en situación de IT en la AGE

Ayer se publicó en el BOE el Real Decreto 956/2018, de 27 de julio, por el que se aprueba y publica el Acuerdo adoptado por la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado el 23 de julio de 2018, en relación al régimen retributivo de la situación de incapacidad temporal del personal al servicio de la Administración General del Estado y Organismos o Entidades Públicas dependientes. Dicho Real Decreto surte efectos desde el día después de su publicación.

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