La Administración incumple los Acuerdos de Oferta de Empleo Público del personal laboral

Como ya informamos, en el Pleno de la Comisión Paritaria celebrado el pasado martes Función Pública comunicó que notificaría su posición respecto a las Ofertas de Empleo Público, punto del orden del día del Pleno, en la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado convocada para ayer miércoles 28 de febrero de 2024.

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Pleno de la Comisión Paritaria del IV Convenio Único

En el Pleno de la Comisión Paritaria celebrado ayer, día 27 de febrero de 2024, se abordaron los siguientes asuntos según el Orden del día establecido:

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Grupos de Trabajo del INE

El pasado 20 de febrero se celebraron las reuniones de los Grupos de Trabajo del INE dependientes de la Mesa Delegada y de la Subcomisión del Ministerio de Economía, Comercio y Empresa, tratándose los siguientes asuntos:

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Grupo Técnico de Formación del INE

En la reunión celebrada el 16 de febrero para tratar sobre negociación de la propuesta de solicitud del INE en la convocatoria INAP 2024 de ayudas de formación en el marco del Acuerdo de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas.

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Grupo de trabajo de cambio de régimen jurídico

Avanza el proceso para el cambio de régimen, pero a diferentes ritmos en función de las distintas especialidades, cumpliendo en parte la exigencia de UGT de que, tras el retraso ya acumulado, no se podía demorar la publicación de las convocatorias más allá del primer semestre.

En la reunión celebrada el 8 de febrero, Función Publica nos facilitó datos sobre la convocatoria del Grupo 4, así como avances sobre los procesos para el resto de los grupos.

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El Consejo de ministros aprueba mediante resolución la subida complementaria del 0,5% vinculada al PIB para los empleados públicos.

El incremento global y general para el año 2023 alcanza el 3,5% (2,5% fijo + 0,5 variable IPCA + 0,5% PIB)

El Acuerdo Marco para la Administración del Siglo XXI se cumple y continúa generando beneficios con una nueva subida salarial para los empleados y empleadas públicas en el año 2023.

Como ya os informamos, se sitúa el crecimiento económico del país en el 2,5 % del PIB, lo que activa de inmediato la retribución variable del 0,5% vinculada a dicha magnitud, en cumplimiento del Acuerdo Marco de una Administración para el siglo XXI y la LPGE 21/2023.

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Reunión de la Comisión Paritaria del IV Convenio

Las dinámicas de retraso en el cumplimiento de acuerdos y aspectos básicos del convenio no parecen corregirse por parte de la Administración.

El Pleno de la Comisión Paritaria, celebrado ayer martes, abordó los siguientes puntos:

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Principales reivindicaciones de UGT para los trabajadores de la Administración General del Estado

UGT Servicios Públicos ha trasladado a la Secretaria de Estado de Función Pública todas sus reivindicaciones para los trabajadores de la AGE, entre las que destacamos las siguientes:

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El dato del PIB confirma que la subida complementaria del 0,5% para 2023 se cumple

UGT Servicios Públicos y el Área Pública de CCOO instan al Gobierno a la utilización de fórmulas legislativas para hacer efectivas las subidas salariales del año 2024 para los Empleados Públicos sin tener que esperar a la ley de PGE.

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UGT interpone recurso contencioso administrativo por incumplimiento del Acuerdo de Fondos Adicionales

UGT requirió a la Secretaria de Estado de Función Pública el pasado 5 de octubre de 2023 el cumplimiento de los términos previstos en el Acuerdo de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo para una Administración del Siglo XXI firmado el 1 de marzo de 2023 en lo relativo a las siguientes las previsiones:

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